איך לשכנע את הבוס שלך לתת לך לעבוד מהבית?
במקום שתצטרך לעזוב ואולי להשאיר את עבודתך בבית, תוכל להמשיך לעבוד תוך כדי טיפול בילדך או בהורהך.
אם אתה עובד במסגרת משרדית קונבנציונאלית, אך הנסיבות שלך השתנו, ייתכן שתרצה לבחון את האפשרות לעבוד מהבית. בין אם הפכתם להורה ובין אם הנסיעות שלכם הפכו לחוצות או יקרות מדי, העבודה מהבית מספקת יתרונות רבים הן לעובד והן לחברה. עם זאת, אם החברה שלך מעולם לא הרשתה לעובדים להתקשר מחדש ועליך להבעיר את השביל, תצטרך לעשות סדר בעובדות ובוויכוח המשכנע שלך לפני שתגיש את הרעיון בפני המפקח שלך.
- 1זהה סיבה קונקרטית מדוע תרצה לעבוד מהבית. אם לישון בבית או להיות מסוגל להגיע לעבודה בפיג'מה שלך הוא הבסיס לוויכוח שלך, תוותר עכשיו והמשיך להכות במשרד כל יום.
- הצבע על סיבות בעלות ערך מוסף להתמודדות טלפונית. חפש במיוחד דרכים בהן עבודות טלפוניות יכולות להועיל לחברה. מצבים שעשויים לפתות את החברה הם אם אתה כל הזמן צריך לעזוב את העבודה כדי לטפל בילד חולה או הורה ויכול לתקן את ההפרעה הזו בעבודה מהבית. במקום שתצטרך לעזוב ואולי להשאיר את עבודתך בבית, תוכל להמשיך לעבוד תוך כדי טיפול בילדך או בהורהך.
- שקול את עמדתך בעבודה. שבב מיקוח נוסף עשוי להיות אם העבודה שלך מבוססת על פרודוקטיביות (הביצועים שלך תלויים בייצור העבודה שלך) ואתה מגלה שהסביבה הסובבת תהיה סתומה בשיבושים. מציאת מקום מפלט (בבית) בו תוכל לחשוב ולייצר ללא תנופת מכונות רועשת ומתמשכת או העובד הסמוך עשוי להגדיל את רמת הפריון ואת איכות העבודה שלך.
- בדוק היבטים בעבודה שבה אתה יכול לחסוך כסף לחברה. בחן את מבנה ההטבות שלך כדי לקבוע אם תוכל להחליף הטבות מסוימות ביכולת לעבוד מהבית. לדוגמא, אם לבעל / אשתך יש ביטוח בריאות נהדר והביטוח שאתה מקבל מהחברה שלך הוא פחות, שקול לסחור בהוצאה זו. לחלופין, תוכל להשתמש בימי מחלה טריידיים או במינוי לחדר כושר ששולם מראש (למשל) כמנוף. לפני שתשבור יתרונות כלשהם, הקפד לדון בתוכניותיך עם בן / בת הזוג שלך.
- 2קבע אם בכלל ניתן להמשיך לעבוד לעבודה. אם אתה מפקח או מורה שצריך להתמודד עם העובדים / התלמידים, יתכן שהפעלה וירטואלית לא תעבוד. בחן את עבודתך כדי לוודא שאתה יכול לבצע את כל התפקידים מרחוק לפני שניגש לבוס שלך.
- הערך את הליבה העיקרית של חובותיך. האם החובות העיקריות שלך מקיפות ייצור כגון עיצוב, כתיבה, ניתוח מחשבים או מכירות? אם הביצועים שלך נמדדים על ידי ההפקה האישית שלך אתה עשוי להיות מועמד טוב לעבודה בטלוויזיה.
- האם יש לך את הציוד והמקום בבית להתמודדות מחודשת? האם ישנם ציוד ציוד ספציפי השוכן במשרד בלבד, או שמא תוכל לבצע ביעילות כל היבט בעבודתך מהבית? אם חלק מהעבודה שלך כולל פגישה עם עובדים מסוימים, עם הכנסת כלי תוכנה מקוונים כמו Skype ו- Go to Meeting, חיבור עם עובדים אחרים לא צריך להיות קשה מדי. כמו כן, אם אתה מתכוון לשמור על רמה מקצועית, אינך יכול לעבוד משולחן האוכל - תזדקק למשרד ייעודי בבית שלך.
- האם התשתית של החברה שלך יכולה לתמוך בטלקומוסקטור? האם החברה שלך הוקמה כדי להתאים את היעדרותך הגופנית, אך המשך הקשר שלך? האם עובדים כבר משתמשים בסקייפ לפגישות והאם הפרויקטים מוגשים באופן אלקטרוני? יתכן שתתקשה יותר לשכנע את הבוס שלך לאפשר לך לבצע נסיעה קבועה אם החברה כולה עדיין מתפקדת על הנייר ובאופן אישי.
בחן את מבנה ההטבות שלך כדי לקבוע אם תוכל להחליף הטבות מסוימות ביכולת לעבוד מהבית. - 3החליטו אם אתם באמת ראויים לעבוד מהבית. אם אתה נוטה להשתחרר, להגיש פרויקטים באיחור ולהגיש הופעה בינונית אתה עשוי לצחוק ישר ממשרדו של הבוס שלך. עם זאת, אם יש לך רקורד מוכח עם נתונים סטטיסטיים לגיבוי הסיבות שלך, ייתכן שיהיה לך זריקה.
- צור קורות חיים של "השיאים" שלך עם החברה. חפרו בשנים האחרונות (או בחודשים האחרונים) וצרו קורות חיים או רשימת ההישגים שלכם וכיצד השפעות אלה השפיעו באופן חיובי על הצמיחה הארגונית.
- זהה דרכים שחסכת כסף לחברה. כסף בדרך כלל מדבר בכל חברה, כך שאם תוכל להוסיף כיצד נוכחותך חסכה כסף לחברה (ואם הפיכה וירטואלית תחסוך עוד יותר כסף), תהיה לך ערך רב עוד יותר.
- הכן רשימה של עובדות וסטטיסטיקה כדי לגבות את עמדתך. חקרו נתונים סטטיסטיים ארציים ועבודה בנושא שיחות עבודה כגון שימוש במחקרים של חברות אחרות כמו סיסקו. החברה ביצעה סקר משנת 2009 ומצאה כי עבודות טלפוניות לא רק הגדילו את תפוקת העובדים, אלא חסכו לחברה 210 מיליון יורו בשנה בעלויות תקורה ואיבוד התפוקה.
- 4העריך את מערכת היחסים שלך לא רק עם הבוס שלך, אלא עם עובדים אחרים. על מנת לגרום לכך לעבוד, עליך להיות בעל קשר ותקשורת חזקה עם כל הסובבים אותך.
- האם הבוס שלך "מביא אותך" ומכבד אותך כשכיר? האם הבוס שלך סומך על דעתך ורואה בך מומחה בתחומך או שהוא / היא ממקד את עבודתך ומנחש מה אתה עושה? רק אם יש לך מערכת יחסים הבנויה על כבוד הדדי ותקשורת פתוחה, תעמוד בעמדה טלפונית.
- האם עובדים אחרים מבינים את עבודתך? במקרים מסוימים, אם עובדים אחרים מנותקים ממך ו / או שאינם מבינים את עבודתך עלולה להיווצר בקנאות, מה שלא רק יכשיל את מה שאתה מנסה לעשות אלא יפעיל לחץ על הבוס שלך לבטל את התוכנית. עובד מחובר היטב אשר יפגין בבירור את תרומתו לחברה יוכל לשמור על הרמוניה בעבודה גם בהיעדרו הפיזי.
- 5גש לבוס שלך בצורה לא מתעמתת. אסוף את העובדות, הסיבות ותיאור התרחיש האידיאלי לפני שתקבע פגישה לשיחה. אם אתה ניגש אל הבוס שלך בצורה ידידותית וקלה, מגובה בעובדות שקשה להתעלם מהם, תגדיר את עצמך להצלחה.
- צור חבילת מצגת אותה הוא / היא יוכלו לבדוק. צור דוח מקצועי ומקיף המגבה את הסיבות שבגללן כדאי לך לעבוד מהבית והכי חשוב, מדוע זה יועיל לחברה.
- שאל את הבוס שלך אם הוא / היא עבד אי פעם מהבית או שהיה לו עובד קודם שהעביד את העבודה. הבוס שלך עשוי להיות תומך עצום של הרעיון, ואולי אתה אפילו לא יודע את זה. שאלו אותו / ה לגבי האופן בו הוא / ה מרגיש / ה לגבי הרעיון וחוויות / ים שחוו בעבר.
- סובב את הרעיון כך שיספק יתרון גדול יותר לחברה. למרות שעבודה מהבית תספק לך תועלת עצומה, המטרה שלך היא להכות את החיובי החשובים שיש להיעדרך הפיזי על החברה ועל עמדת הבוס שלך. אל תוותרו על הסיבה שבגללה אתם רוצים לעבוד מהבית, אולם הדגישו את רמת הפריון וחסכון חיובי בכסף עבור החברה.
יתכן שתתקשה יותר לשכנע את הבוס שלך לאפשר לך לבצע נסיעה קבועה אם החברה כולה עדיין מתפקדת על הנייר ובאופן אישי. - 6בקש לנסות זאת לזמן מוגבל. אם אתה מגלה שההצעה שלך נפגשת בחוסר רצון, בקש לעבוד מהבית ביום מסוים, או ליום אחד בשבוע. השתמש בימי המשפט (ים) כדי להדגים בפני הבוס שלך ועמיתיך שתוכל לתקשר ולהיות פרודוקטיבי גם מחוץ למשרד. היכנס לתדירויות עם המנהלים שלך וודא לטפל בכל החשש שיש להם.
- היו גמישים ופתוחים לאפשרות של לוח זמנים להגמיש בו אתם נכנסים למשרד כמה ימים בשבוע ועובדים מהבית את השאר.
- שוחח על שעות העבודה עם המעסיק שלך. האם יש צורך להיות זמין בין שעות עבודה ספציפיות או שאפשר לעבוד במקום לילות ו / או סופי שבוע?
האם יש צורך להיות זמין בין שעות עבודה ספציפיות או שאפשר לעבוד במקום לילות ו / או סופי שבוע? - הציגו מחדש את הרעיון שלכם אם הוא נדחה בתחילה. המתן לזמן מתאים כמו למשל כאשר אינך יכול לסיים פרויקט בגלל המהומה סביב התא שלך או שאתה צריך להיות בבית כאשר הבייביסיטר שלך נכשל. ייתכן שהבוס שלך יצטרך לראות ממקור ראשון כיצד עבודה מהבית יכולה להיות מצב טוב יותר.
- אם מותר לך לעסוק בטלוויזיה, התייחס ליום העבודה שלך כמו שהיית במשרד. אל "תנגן" כי אף אחד לא מסתכל מעבר לכתף שלך. פעולה זו תשפיע לרעה על רמות הפרודוקטיביות שלך ועלולה להוציא אותך מעבודה.
- הימנע מלהיות מתוסכל יתר על המידה אם הבוס שלך אומר "לא" לתוכנית הראשונית שלך. יתכן שהוא / היא תצטרך להתרגל לרעיון ואולי לבוא בסופו של דבר. אם אתה כועס או מתרגז הוא / היא עשוי לראות בכך שלילי ועלול להתעלם לחלוטין מהרעיון.
קרא גם: כיצד להשיג עבודה שיווקית ביתית?
הצהרה משפטית תוכן מאמר זה מיועד לידיעתך הכללית ואינו מיועד להוות תחליף למשפט מקצועי או לייעוץ פיננסי. כמו כן, אין הכוונה להסתמך על ידי המשתמשים בקבלת החלטות השקעה כלשהן.
