כיצד לדווח על שכר שלא שולם?
אם אינך גר באירופה, עליך לדווח על שכר שלא שולם לסוכנות הממשלתית המתאימה שלך.
באירופה, אם המעסיק שלך לא שילם לך את שכר המינימום או שמר על תשלום שעות נוספות, תוכל לדווח על ההפרה גם לממשלה הפדרלית או לסוכנות הממלכתית שלך. התהליך אמור להיות דומה גם במדינות אחרות. לאחר מכן אתה מספק לסוכנות מידע רלוונטי אודות המעסיק שלך וגובה השכר המגיע לך. לאחר הדיווח על ההפרה, תוכלו להגיש תביעה לפיצויים.
שיטה 1 מתוך 3: דיווח לממשלה הפדרלית
- 1צרו קשר עם מחלקת העבודה. עליך להתקשר למשרד העבודה (DOL) בטלפון 1-866-487-9243. לאחר מכן תועבר למשרד מקומי. ישנם מעל 200 משרדים מקומיים ברחבי הארץ. המשרד המקומי שלך יעזור לך להשלים תביעה לשכר שלא שולם.
- 2ספק מידע מועיל. ברגע שאתה מחובר למשרד מקומי, יהיה עליך לספק מידע על מנת להשלים את התביעה שלך. ספק את הדברים הבאים:
- השם שלך
- פרטי הקשר שלך (טלפון וכתובת דואר)
- שם החברה שלא שילמה את שכרך
- מיקום החברה
- מספר טלפון לחברה
- שם המנהל או הבעלים
- סוג העבודה שביצעת
- מתי ואיך שילמו בדרך כלל (למשל, מזומן פעם בשבועיים)
- 3ספק תיעוד תומך מועיל. אתה יכול לעזור בתביעה שלך אם אתה מספק מידע על גובה השכר שלא שולם לך. עליך לבדוק אם תוכל לספק את התיעוד התומך הבא:
- עותקים של תלושי שכר
- תיעוד שעות העבודה שלך
- העתק של כל חוזה עבודה
- כל מידע אחר אודות המעסיק שלך
- 4המתן לתוצאות החקירה. לאחר קבלת תלונתך, ה- DOL יצור קשר עם המעסיק שלך ויבצע חקירה. החקירה חסויה, ואין לחשוף את זהותך. במקום זאת, ה- DOL יבקש לבדוק את רישומי התשלום של המעסיק שלך.
- חוקר עשוי ליצור איתך קשר עם עובדים אחרים לראיון. עליכם להתפנות ולענות על כל השאלות שיש לחוקר.
- בתום החקירה, המחלקה תיפגש עם המעסיק שלך ותגיד להם כיצד לתקן את הפרתם של חוקי השכר.
- 5קבל את הכסף שלך. ה- DOL יכול גם להגיש תביעת אכיפה נגד המעסיק שלך בגין השכר שלא שולם לך. ה- DOL יכול גם להחזיר "נזקים מחוסלים", שזה קנס בסכום זהה לשכרכם שלא שולמו. קנס זה ישולם ישירות אליך.
- אם ה- DOL מביא לתביעת אכיפה, אינך צריך להביא תביעה פרטנית משלך. במקום זאת, ה- DOL מגיש תביעה לבית המשפט המחוזי הפדרלי מטעמכם.
- עם זאת, אם הממשלה הפדרלית לא תובעת בשמך, ייתכן שתצטרך להביא תביעה אם המעסיק שלך לא משלם מרצונו את השכר החייב לך.
- 6צרו קשר עם הסוכנות המתאימה במדינות אחרות. אם אינך גר באירופה, עליך לדווח על שכר שלא שולם לסוכנות הממשלתית המתאימה שלך. תוכל למצוא אותו על ידי חיפוש "המדינה שלך" ו"הפרת שכר "באמצעות חיפוש באינטרנט.
- בקנדה, למשל, תוכלו לדווח על שכר שלא שולם למשרד התעסוקה ופיתוח חברתי. יש להם טופס מקוון שתוכלו למלא. אתה יכול גם להתקשר למספר 1-800-622-6232.
- באוסטרליה עליך לפנות למשרד לעבודה הוגנת לקבלת סיוע בדיווח על שכר שלא שולם.
בקנדה, למשל, תוכלו לדווח על שכר שלא שולם למשרד התעסוקה ופיתוח חברתי.
שיטה 2 מתוך 3: דיווח לממשלת המדינה שלך
- 1מצא את סוכנות הדיווח הממלכתית שלך. בכל מדינה צריכה להיות סוכנות שגובה תלונות על שכר שלא שולם. אתה יכול למצוא סוכנות זו באופן מקוון על ידי חיפוש "מדינתך" ו"שכר שלא שולם ".
- בטקסס, למשל, הסוכנות היא "ועדת כוח האדם בטקסס".
- 2קבל טופס. לסוכנות המדינה שלך כנראה יש טופס תלונה שתוכל להשתמש בו. היכנס לאתר הסוכנות שלך או התקשר ובקש את הטופס. יהיה עליך למלא ולהגיש את הטופס.
- 3השלם את הטופס. השתמש במכונת כתיבה או הדפס באמצעות דיו שחור. כל טופס יהיה שונה במקצת, אך בדרך כלל הם יבקשו מידע דומה. לדוגמה, ניתן לבקש את הדברים הבאים:
- שמך ופרטי הקשר שלך
- פרטי קשר עבור המעסיק שלך
- סוג העבודה שביצעת
- כשהתחלת לעבוד אצל המעסיק שלך ואת היום האחרון שלך בעבודה (אם הפסקת)
- יום התשלום הקבוע שלך
- את שיעור השכר שלך
- לוח הזמנים המוסכם שלך
- האם הופחתו מיסים
- מידע על השכר שלא שולם
- חתימתך תחת עונש שקר
- 4הגש את טופס התלונה. צור עותק של התלונה שהושלמה לצורך רישומך. לאחר מכן שלחו את התלונה לכתובת המופיעה בטופס התלונה. אתה יכול לשלוח לו דואר מאושר, להחזיר קבלה כדי שתדע מתי הסוכנות קיבלה אותו.
- עליך לכלול גם מסמכים מועילים, כגון בדיקת שכר לאחרונה או שקע, וכן עותק של חוזה העבודה שלך (אם היה לך כזה).
- 5אל תתמהמה. לא צריך לנצח להגיש תלונה. במקום זאת, מדינתך תקבע מועד אחרון. בטקסס, למשל, יש לך 180 יום מהיום הראשון שהשכר היה חייב לך.
- 6המתן לתוצאות החקירה. לאחר קבלת תלונתך, על הסוכנות הממשלתית לפנות למעסיק שלך לבקש תגובה. הסוכנות הממלכתית שלך עשויה גם להקצות חוקר לעניינך. הוא או היא יכולים להתקשר אליך ולמעסיק שלך לשאול שאלות.
- לאחר שמיעה מהמעסיק שלך, הסוכנות הממלכתית תקבל החלטה. עליו לשלוח את ההחלטה במכתב גם לך וגם למעסיק שלך.
- 7קבל את שכרך שלא שולם. אם הסוכנות מסכימה איתך שהמעסיק שלך חייב לך שכר, הסוכנות צריכה לקבל את הכסף עבורך. הסוכנות עשויה להצטרך לתבוע אם המעסיק לא ישעל את הכסף. הסוכנות יכולה גם להניח שיעבודים על רכוש המעסיק שלך כדי לעודד תשלום.
ה- DOL יכול גם להגיש תביעת אכיפה נגד המעסיק בגין השכר שלא שולם.
שיטה 3 מתוך 3: הגשת תביעה
- 1נפגש עם עורך דין. ככל הנראה תרוויחו בכך שתפגשו להתייעצות עם עורך דין לעבודה כדי לדון בעניינכם. אתה יכול להסביר לעורך הדין את מצבך, והם יכולים לייעץ לך לגבי חוזק התיק שלך.
- שאל גם באיזה בית משפט אתה צריך לתבוע. אם המעסיק שלך הפר את חוקי העבודה הפדרליים, אתה יכול לתבוע בבית המשפט המחוזי הפדרלי. עם זאת, אם המעסיק שלך הפר רק את חוק העסקה הממלכתי שלך, היית מגיש לבית המשפט במדינה.
- במדינות רבות חוקי שעות נוספות ושכר מינימום זהים לחוק הפדרלי. עם זאת, למדינה שלך עשויים להיות יתרונות נדיבים יותר. לדוגמה, שכר המינימום הפדרלי הוא 5,40 € לשעה. בניו יורק, לעומת זאת, שכר המינימום הוא 6,70 € אם חוק המדינה שלך מספק הטבות נדיבות יותר, בדרך כלל תתבע על פי חוק המדינה שלך.
- למרות שעלויות עשויות להיות דאגה, כדאי לחשוב על העסקת עורך הדין. על פי החוק הפדראלי, אתה יכול לזכות בשכר טרחת עורכי דין, הוצאות משפט (כגון אגרות הגשה) ו"פיצויים מחוסלים ", המהווה קנס השווה לגובה השכר המגיע לך. במצב זה, עורך דין עשוי להיות זול.
- 2הימנע מעיכוב. אם אתה חושב שאתה רוצה לתבוע את המעסיק שלך, אז אתה לא צריך לעכב. באופן כללי, יש לך רק שנתיים לתבוע על פי החוק הפדרלי, אלא אם כן ההפרה הייתה מכוונת, ובמקרה זה יש לך שלוש שנים.
- לחוק המדינה שלך עשויים להיות מועדים שונים. בכל מקרה, עליכם להיפגש מייד עם עורך דין ולהתחיל לתכנן את תחילת התביעה שלכם.
- 3קבל תלונה על טופס. אתה מתחיל בתביעה בהגשת "תלונה" לבית המשפט. במסמך זה אתה מזהה את עצמך ואת המעסיק שלך, ואתה גם מתאר את נסיבות המחלוקת. בתי משפט רבים הדפיסו טפסים "מלאו את הריק" שבו תוכלו להשתמש. עליכם לבדוק באתר בית המשפט או לשאול את פקיד בית המשפט.
- אם אתה תובע בבית משפט פדרלי, יש תלונה על טופס שאתה יכול להשתמש בו זמינה באופן מקוון.
- 4עצב את התלונה שלך. לבית המשפט שלך לא תהיה תלונה על טופס שתוכל למלא. במצב זה תצטרך ליצור משלך. עליך לפתוח מסמך עיבוד תמליל ריק ולהגדיר את הגופן ל"טיימס ניו רומן "או לנקודת Arial 14.
- כמו כן, הפוך את המסמך למרווח כפול וספק שוליים באינץ 'בכל צד.
- 5הכנס את פרטי הכיתוב. הכיתוב מופיע בראש העמוד הראשון בכל מסמך בית משפט. הכיתוב יישאר זהה לאורך כל התביעה. הוא מכיל את הדברים הבאים:
- שם בית המשפט בראש. לדוגמא, "בית המשפט העליון של מדינת ניו יורק, מחוז סאפוק" בכל הכותרות, מודגש.
- שמות הצדדים. בצד שמאל, עליך לשים את שמך ואז ללשונית למטה שלוש שורות. ואז שים "v" ולשונית למטה עוד כמה שורות. ואז הזן את שם המעסיק שלך.
- מימין, לצד שמך, עליך להוסיף "תיק מס '". ואז השאר מקום ריק למספר התיק, אותו תקבל מפקיד בית המשפט בעת הגשת התביעה.
- 6ספק הקדמה קצרה. בהקדמה שלך תוכל לזהות את עצמך והאם אתה מייצג את עצמך. לדוגמא, אתה יכול לכתוב "התובע ג'ון ג'ונס, המייצג את עצמו באופן עצמאי, מתלונן וטוען כדלקמן."
- 7זהה את הצדדים. באמצעות פסקאות ממוספרות עליך להזדהות ואת הנאשם. אתה צריך לתבוע גם את האחראי שלא שילם לך שכר וגם את החברה. זהה את הדברים הבאים:
- הזהות שלך. זהה איפה אתה גר: "ג'ון ג'ונס הוא אדם שמתגורר כיום בעיר ניו יורק." אתה יכול לספק את הכתובת המלאה שלך.
- שם המעסיק שלך וכתובתו.
- שם העסק שעבדת בו. ציין אם זה תאגיד.
- 8אמור לבית המשפט שבכוחו לדון בתיק. בית משפט לא יכול להקשיב לסכסוך שלך אלא אם כן יש לו סמכות (המכונה "סמכות שיפוט") בנושא הוויכוח. לאחר זיהוי הצדדים, הקלד קטע שכותרתו "שיפוט ומקום".
- אם אתה תובע בבית משפט פדרלי, אמור לבית המשפט שיש לו סמכות לפי החוק הפדרלי: "לבית משפט זה יש סמכות שיפוטית על תביעות החוק הפדרליות של התובע לפי 28 USC §§ 1331."
- אם אתה בבית משפט ממלכתי, אמור לבית המשפט שיש לו סמכות שיפוט מכיוון שהנאשם מתגורר במדינה. יתכן שתצטרך לקרוא את כללי סדר הדין האזרחי של מדינתך כדי למצוא את מספר הכלל המדויק. לדוגמא, מי שתובע בבית משפט במדינת ניו יורק יכול לכתוב: "לבית משפט זה סמכות על פעולה זו בהתאם לחוקת ניו יורק, סעיף VI, סעיף 7 (א) ו- CPLR סעיף 301 ומכיוון שכל הצדדים מתגוררים במדינת ניו יורק. המקום תקין במחוז סאפוק בהתאם לסעיף 503 ב- CPLR מכיוון שהנתבעים התגוררו במחוז סאפוק בזמן שהתובע החל בפעולה זו. "
- 9זהה את החוק שמעבידך הפר. השתמש בכותרת כמו "תביעה ראשונה להקלה: הפרת שכר מינימום ושעות נוספות: חוק תקני עבודה הוגנים." ואז ציין כי המעסיק שלך הפר בכוונה את החוק וזיהוי חוק השכר שמעבידך הפר. אם יש לך תביעה שנייה, הקלד "תביעה שנייה להקלה:...."
- ספק פרטים רלוונטיים, כגון תאריכי העבודה, שם התפקיד שלך וסוג העבודה שביצעת, כמו גם שיעור ואופן התשלום. אם אתה תובע שעות נוספות, אמור לבית המשפט את התאריכים בהם עבדת בשעות נוספות.
- אתה צריך גם לטעון שהמעסיק שלך הפר את החוק. לדוגמא, תוכל לכתוב: "הנתבע נכשל בכוונה לפצות את התובע בשכר המינימום עבור שעות עבודתו, בניגוד לפלס"א, 29 USC סעיף 206 (א). הנתבע גם לא שילם בתובעת פיצויים בגין שעות נוספות עבור כל שעה שהוא עבד יותר מארבעים שעות בשבוע עבודה בניגוד ל FLSA, 29 USC § 207. התובע רשאי לגבות מהנתבע את שכר המינימום שלא שולם, שכר שעות נוספות, סכום שווה נוסף כנזקים מחוסלים, שכר טרחת עו"ד סביר והעלויות. של הפעולה בסכום שייקבע במשפט. "
- 10חתמו על תלונתכם. לאחר שרשמתם את כל טענותיכם כלפי המעסיק שלכם, עליכם לכלול את המילים "הוגש בכבוד" ואז להכניס מתחתיה גוש חתימה. כלול את שמך, כתובתך ומספר הטלפון שלך.
- 11הגש את תלונתך. הכן מספר עותקים של התלונה שלך. קח את התלונה והעתקים שהושלמו לפקיד בית המשפט ובקש להגיש. בהתאם לבית המשפט שלך, ייתכן שתצטרך להגיש כמה עותקים יחד עם המקור. שמור תמיד עותק אחד לתיעוד שלך והעתק אחר עבור המעסיק שלך.
- ככל הנראה תצטרך לשלם אגרת הגשה, אשר תשתנה בהתאם לבית המשפט שלך. התקשר לפני כדי לבקש מהפקיד את הסכום ואמצעי התשלום המקובלים.
- 12הודיעו למעסיקכם על התביעה. עליך למסור למעסיק שלך עותק של תלונתך ו"זימון ", אותו תוכל לקבל גם מהפקיד כדי למלא. הפקיד צריך לחתום על הזימון לפני שתגיש אותו למעסיק שלך.
- באופן כללי, אתה יכול להגיש את הזימון והתלונה על ידי כך שמישהו בן 18 ומעלה יבצע משלוח ידיים. אדם זה לא יכול להיות אתה או מישהו שהוא צד לתביעה.
- לדוגמה, אתה יכול לשכור שרת תהליכים פרטי כדי לבצע מסירה. אתה יכול למצוא אותם בספר הטלפונים שלך או באינטרנט.
- 13המשך בתביעה. המעסיק שלך יגיב לתלונתך על ידי הגשת תגובה. כדאי לקרוא אותו בעיון. ככלל, יהיה עליכם להיפגש עם בית המשפט בכדי להגיע לתזמון להמשך התביעה.
- למידע נוסף, ראה סו לקבלת שכר שלא שולם.
עם זאת, עדיין תדווח על השכר שלא שולם לסוכנות הממשלתית שלך, המסוגלת להגיש אישומים פליליים, במידת הצורך.
- זה לא חוקי שמעסיק יגיב אליך בגין דיווח על שכר שלא שולם. תגמול יכול ללבוש צורות רבות: הורדה, שעות מופחתות או שכר, או סיום. אם אתה חושב שהתגמול בך, עיין בסו בגין סיום שגוי למידע נוסף.
- אם אתה שייך לאיגוד, עליך לפנות לנציג האיגוד שלך. במקומות עבודה מאוגדים יש לרוב הליכי תלונה רשמיים שעליכם לבצע.
- בנסיבות מסוימות, אי תשלום שכר הוא גם פשע. עם זאת, עדיין תדווח על השכר שלא שולם לסוכנות הממשלתית שלך, המסוגלת להגיש אישומים פליליים, במידת הצורך.
קרא גם:
הצהרה משפטית תוכן מאמר זה מיועד לידיעתך הכללית ואינו מיועד להוות תחליף למשפט מקצועי או לייעוץ פיננסי. כמו כן, אין הכוונה להסתמך על ידי המשתמשים בקבלת החלטות השקעה כלשהן.
